“高温40度不用怕”网动视频会议为企业降温祛暑
昨天是二十四节气中的立秋,本是指暑去凉来,意味着秋天的开始。然而连日饱受高温之苦的南方部分地区温度依旧,并未感到立秋带来的丝毫凉意,据悉,8月6日,全国18个省份出现高温天气。多地最高气温可达40~41℃,浙江新昌的温度甚至达到43℃。杭州也是连续5天突破40℃高温。为此,多地开始放带薪高温假,以缓解高温给人们带来的影响。
高温天气不仅给人们的出行和工作带来诸多不便,还严重影响着人们的生活状况,对人们心理和身体接受能力都是一个挑战。高温假的启动消除了员工在强热度情况下工作的隐患,保护了员工的基本权益,同时还可以体现企业人性化的管理,调动员工的工作积极性。然而高温假的实施同时给企业效益带来了挑战,毕竟高温假不是法定假期,不是所有企业同一时间实施的制度,很容易就会造成有客户需求却没有人能够接应,或有情况需要临时召开会议对事务做出决策,am.liveuc.net却找不到人的现象,给企业带来损失。这也是高温假至今没有列入《劳动法》的重要原因。如何最大限度地体现人性化管理,调动员工积极性,同时又不影响企业利益,是所有处于高温之苦的企业要考虑的,这个问题一旦解决,相信也将加快用法律制度规定高温假、充分保障劳动者权益的步伐。
近些年,随着科技的进步及视讯技术的不断成熟,视频会议在各大企业陆续应用,为其节省了大量的时间成本和差旅开支,备受广大企业欢迎。随着雾霾、高温等恶劣天气的不断出现,除为了节约时间和费用外,减少出行、保证员工安全同样成为选择视频会议的重要原因。
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