1)能力培养：人人是人才，各尽其所能

    原则一：公平竞争 任人唯贤；

    原则二：职适其能，人尽其才；

    原则三：合理流动、动态管理

    2） 团队意识培养：让员工凝聚在一起，引导大家认同公司的目标，培训员工理解公司政策，调节个人与个人之间、个人与团队之间、个人与公司之间的相互利益关系。

    3）企业核心价值观：超越平凡，追求卓越。我们持续不断的创新和努力为客户创造价值。